職位描述

1、推進(jìn)員工培訓(xùn)工作，提升終端服務(wù)規(guī)范化；

2、落實(shí)公司績效考核制度，組織完成崗位考評，做好員工考評結(jié)果管理；

3、制定并落實(shí)分公司的員工管理工作，降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)；

4、幫助業(yè)務(wù)部門建立良好員工關(guān)系，組織員工的活動(dòng)，提高員工企業(yè)歸屬感。

任職要求：

1、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程

2、有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感力，條理性強(qiáng)

武漢惠強(qiáng)新能源材料科技有限公司成立時(shí)間為2012年08月27日，是一家專業(yè)從事鋰電池隔膜、鋰電池、電芯、電動(dòng)輪椅、電動(dòng)自行車研制、生產(chǎn)與銷售，電機(jī)電源絕緣體材料生產(chǎn)、銷售，電極材料及相關(guān)產(chǎn)品的銷售，隔膜原材料及輔助材料的購進(jìn)、生產(chǎn)設(shè)備的購進(jìn)銷售，以上產(chǎn)品相關(guān)的設(shè)備購進(jìn)、銷售及其產(chǎn)品進(jìn)出口業(yè)務(wù)（不含國家禁止或限制進(jìn)出口的貨物或技術(shù)），房屋出租。